Lao động thời vụ công ty tổ chức sự kiện

Trường hợp 1: có hóa đơn

-         Ký kết hợp đồng dịch vụ

-         Kết thúc dịch vụ các cá nhân có thu nhập này lên cơ quan thuế mua hóa đơn lẻ của thuế nếu có doanh thu > 100 triệu/ năm

       Trường hợp 2: có hóa đơn

-         Ký hợp đồng dịch vụ với công ty chuyên cung cấp: MC, ca sĩ , ban nhạc, Pg

-         Có nghiệm thu, quyết toán

-         Có hóa đơn tài chính

-         Có thanh lý hợp đồng

           Trường hợp 3: không có hóa đơn

-         Lập hợp đồng thời vụ: MC, ca sĩ , ban nhạc, Pg

-         Theo luật thuế TNCN: Thông tư 111/2013/TT-BTC Hướng dẫn Luật thuế thu nhập cá nhân và Nghị định 65/2013/NĐ-CP do Bộ trưởng Bộ Tài chính ban hành

Căn cứ Khoản 1 Điều 25 Thông tư 111/2013/TT-BTC ngày 15/08/2013 của Bộ Tài chính hướng dẫn về thuế thu nhập cá nhân (TNCN) có quy định:

i. Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác: Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) thángcó tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân.

            = > Như vậy

-         Theo luật thuế TNCN ký hợp đồng lao động < 03 tháng hay ko ký hợp đồng lao động (tức là ko bắt buộc phải có hợp đồng lao động)

-         Mức khấu trừ 10% áp dụng cho cả đối tượng có mã số thuế TNCN và chưa có MST

-         Để tạm không khấu trừ đầu nguồn 10% cá nhân làm Cam kết 02/CK-TNCN và đăng ký MST cho cá nhân này

             Trường hợp 4: không có hóa đơn Nếu chỉ để đối phó với cơ quan thuế ko quan tâm bảo hiểm

-         Lập hợp đồng lao động thời vụ 12 tháng xem như họ làm xuyên suốt 12 tháng

-         Đăng ký mst

-         Có bảng thanh toán tiền lương

-         Có chứng từ thanh toán đầy đủ và ký tá

-         Cuối năm quyết toán thuế TNCN